因工作需要，经研究决定，县政府办公室面向全县公开选调工作人员4名（公务员3名、事业单位工作人员1名）。现将具体选调事项通告如下：

　　一、选调范围及条件

　　（一）1980年1月1日以后出生，政治素质好，事业心、责任心强，身体健康，有较强的文字写作能力；

　　（二）公务员2名：男性，大学本科以上学历，本县在职公务员，工作3周年以上，熟悉文秘工作业务；

　　（三）公务员1名（信息采编岗位）：全日制普通高校大学本科以上学历，本县在职机关公务员，工作3周年以上，新闻或中文专业；

　　（四）事业工作人员1名（政府信息公开办公室）：全日制普通高校大专以上学历，计算机相关专业，本县全额拨款事业单位工作人员，从事计算机应用或高中段及以上计算机教学满5周年。

　　二、选调方法及程序

　　 按照公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试、严格考察、择优选调的方式进行。具体程序如下：

　　（一）报名和资格审查

　　1.报名时间：2011年6月27日－29日。

　　2.报名地点：青田县人民政府办公室秘书科，联系人：祁小娟，联系电话：6822778。

　　3.报名采取组织推荐或个人自荐方式。报考人员须认真填写《青田县政府办公室公开选调工作人员报名表》（可自行下载打印），附推荐或自荐材料、近期免冠1寸彩色照片3张。同时，须经所在单位同意（教育系统的需经教育局同意），持身份证、毕业证书等原件和复印件。经资格审查合格者，发放准考证参加笔试。报名人数按选调职位不足3：1的按比例递减直至取消该职位选调。

　　（二）考试

　　1.笔试：笔试实行闭卷考试，报考人员凭准考证和身份证参加考试。笔试成绩占综合成绩的40%。笔试时间、地点另行通知。

　　2.面试：面试采取结构化面试方式进行。根据选调职位计划数的1:3比例按笔试成绩从高分到低分确定面试对象。面试成绩占综合成绩的60%。面试时间、地点另行通知。

　　（三）考察

　　根据综合成绩从高分到低分按选调计划1：2比例确定考察对象。

　　（四）公示选调

　　根据考察结果，确定拟选调人员，并向社会公示7天。公示期间，反映有违规违纪行为的并经查实，取消选调资格，并按综合成绩从高分到低分依次递补。公示期满没有出现问题的，根据相关程序办理选调手续。

　　本通告由青田县人民政府办公室负责解释。

附：《青田县人民政府办公室公开选调工作人员报名表》

青田县人民政府办公室

中共青田县委组织部

青田县人事劳动社会保障局

二○一一年六月二十日

青田县人民政府办公室公开选调工作人员报名表

报考岗位：